湖南省第八工程有限公司工程建設部副部長崗位公開招聘公告

發(fā)布時間：

2024-08-16

結(jié)合公司當前實際，決定面向社會公開招聘公司機關(guān)工程建設部副部長。現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位

二、任職條件

（一）基本條件

1.堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，認真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線方針政策和各項法令法規(guī)；

2.具有良好的職業(yè)道德，工作認真勤奮，樂于奉獻，勇于創(chuàng)新，大局觀念強；

3.有能夠勝任崗位工作的知識技能、業(yè)務素質(zhì)及身體條件。

（二）任職要求

1.建筑工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，工程專業(yè)高級職稱；

2.熟悉建筑行業(yè)獎項評定標準及政策，工作思路清晰；

3.有強烈的責任感和事業(yè)心，能服從組織安排，有較強的組織紀律和法紀觀念；

4.有良好的對外溝通協(xié)調(diào)能力與人際交往能力，較強的工作抗壓能力，能夠勝任出差；

5.參加工作10年以上，具備6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

6.年齡要求：45周歲以下（時間計算至2024年8月1日）；

7.有參與省優(yōu)工程、芙蓉獎等相關(guān)獎項工程經(jīng)驗，擁有參與國獎、全國建設工程項目施工安全生產(chǎn)標準化學習交流工地創(chuàng)建等經(jīng)驗者優(yōu)先;

8.同等條件下，集團內(nèi)部員工優(yōu)先。

（三）有下列情形之一的，不具備資格

1.正在接受紀律調(diào)查，暫未作出結(jié)論的；

2.有吸毒、涉毒等違法行為的；

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。

三、崗位職責

1.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標；

2.負責制定公司年度創(chuàng)優(yōu)工程建設目標的計劃；

3.負責編制和修訂公司有關(guān)質(zhì)量管理制度、三大管理體系文件，并做好貫徹落實和監(jiān)督檢查工作；

4.負責創(chuàng)優(yōu)目標管理責任書的簽訂與落實；

5.負責省部級以上質(zhì)量、安全獎項網(wǎng)上資料的審核、申報；

6.負責公司申報省部級以上創(chuàng)優(yōu)工程外部聯(lián)系，指導公司所屬各單位省部級以上創(chuàng)優(yōu)目標項目基本信息的創(chuàng)建；

7.參加大型項目質(zhì)量計劃和施工組織設計的審定工作，并指導項目組織實施；

8.負責組織開展質(zhì)量大檢查，做好工程質(zhì)量的檢驗評定和獎罰工作；

9.指導、督促公司所屬各單位做好建筑施工安全質(zhì)量標準化考評工作并做好相關(guān)檢查及迎檢工作；

10.負責質(zhì)量事故調(diào)查處理，及時向上級報送質(zhì)量情況；

11.負責工程創(chuàng)優(yōu)現(xiàn)場督導和創(chuàng)優(yōu)項目的整改工作；

12.負責開展公司貫標工作，做好貫標培訓的策劃、組織和實施；

13.負責組織制定管理評審計劃，編寫管理評審報告；

14.負責對公司所屬各單位年度生產(chǎn)計劃指標的完成情況進行檢查；

15.公司明確的其他創(chuàng)優(yōu)工作及質(zhì)量管理職責；

16.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

四、相關(guān)待遇

薪酬待遇按《湖南省第八工程有限公司薪酬管理制度》執(zhí)行。

五、招聘程序

1.個人報名。

請符合招聘條件的人選將崗位報名表電子版及簽字掃描件（附件1）、學歷學位證書（2002年以后畢業(yè)的需提供學信報告，全日制、在職學歷均需提供）、本人職稱和執(zhí)業(yè)資格掃描件及相關(guān)應聘資料以壓縮文件形式發(fā)送到郵箱：hn8jhr@163.com，文件名標注“姓名+應聘崗位”，報名截止至2024年8月22日。

2.資格審查。

公司人力資源部將按照崗位的任職條件和資格，對報名人選進行資格審查，資格審查結(jié)果將對外公示。